Formation proposée par l'Ipac Bachelor Factory
Formation proposée par l'Ipac Bachelor Factory
Le domaine du Bachelor Gestion de la Paie et du Social de notre école de commerce Ipac Bachelor Factory correspond à une activité récurrente, incontournable, dotée d’une certaine technicité et pour laquelle il importe de disposer de spécialistes, tant au sein de cabinets comptables que dans les entreprises.
Cette activité est un mix du métier de Comptable et de celui de la Gestion des Ressources Humaines et s’appuie sur un socle de connaissances variées : juridiques, comptables, sociales mais aussi managériales, informatiques et techniques.
La troisième année s'effectue intégralement en alternance, ce qui vous permet d'ancrer votre apprentissage dans le réel et de maximiser votre employabilité.
OBJECTIFS
Ce diplôme a pour but de former les futures spécialistes de la paie et du social de demain. Ce Bachelor permet à terme aux étudiants de disposer de techniques essentielles aux missions qui lui seront confiées tant en entreprise que dans un cabinet de comptable. Les métiers de la gestion de la paie et du social sont au carrefour des missions de ressources humaines et de finance. Ils nécessitent donc un socle de connaissances très large : comptables, sociales, juridiques mais également managériales, techniques et informatiques.
À l’issue de sa formation, le diplômé sera capable de :
- Organiser et contrôler la gestion de la paie
- Organiser la gestion administrative du personnel
- Participer à la politique RH de l'entreprise
CONDITIONS D'ACCÈS
- Vous êtes détenteur d’un BAC+2 validé, ou 120 ECTS
- Vous devez remplir le dossier de candidature
- Vous passerez un entretien individuel avec un conseiller de formation, ainsi que des tests de recrutements.
Les inscriptions dans notre école sont ouvertes dès le mois de novembre.
Il vous suffit de remplir votre dossier de candidature et de prendre un rendez-vous avec votre conseiller en formation pour les étapes suivantes !
Prochaine session de rentrée prévue fin septembre 2023.
Titre délivré
- Validation académique : Bachelor (180 crédits ECTS) niveau Bac+3 - Durée 1 an (506 heures)
- Validation professionnelle : certification professionnelle reconnue par l’État de niveau 6 - Responsable Paie et Administration des Ressources Humaines – IPAC – Date d'enregistrement au RNCP : 20 janvier 2021 - RNCP35202
- Validation européenne : « supplément au diplôme »
Évaluations & examens
- Evaluation en contrôle continu
- Evaluation par mises en situation (Oral et études de cas)
- Evaluation des compétences développées en entreprise (rapport et soutenance / stage)
- Évaluation des savoirs associés
Taux de réussite 2021/2022 : Indicateurs de performance.pdf
MÉTHODES D’ENSEIGNEMENT
- Cours théoriques
- Études de cas
- Travaux pratiques
- Supports audiovisuels
- Technologie digitale
- Moocs de révision
- Certification Voltaire
- Business Game : Talent Game
QUE FAIRE APRÈS UN BACHELOR GESTION DE LA PAIE ET DU SOCIAL ?
MÉTIERS
- Responsable social et paie
- Gestionnaire de la paie et du social
- Responsable de service – Département Paie
POURSUITE D'ÉTUDES
Pour les étudiants les plus motivés, une poursuite d'études est envisageable en MBA au sein de nos écoles partenaires MBway ou IHECF.
Soutien et accompagnement des jeunes en situation de handicap