Chargé(e) de mission RH (H/F) en alternance

Référence :
Etablissement : Paris Ouest
Domaine : BTS Support à l’Action Managériale (SAM)
Type de poste : Chargé(e) de mission RH
Type de contrat : Alternance
Secteur : Transports
Localisation : Paris (10)

Tu es lycéen(ne) / étudiant(e) de niveau Bac et tu souhaites t’orienter vers une formation et un métier dans le domaine RH ? 

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Dans le cadre d'un BTS Support à l'Action Managériale au sein de notre école, nous recherchons actuellement un(e) chargé(e) de mission RH (H/F) pour une entreprise partenaire.

MISSIONS

Vos missions principales seront les suivantes :
  • Assurer le lien administratif entre les Dirigeants d’Unité Opérationnelle (DUO), les Responsables Equipe Train (RET), les agents, le Pôle Gestion Administrative et l’Unité Opérationnelle ordonnancement
  • Veille au suivi des entrées et sorties des agents de l’Unité Opérationnelle 
  • Accueillir et renseigner les agents sur les conditions de fin d’activité, les temps partiels, congés dispos, Compte Epargne Temps, acomptes et avances, remboursement de lunettes ….
  • Contacter les agents pour obtenir des informations administratives
  • Effectuer des saisies simples dans nos logiciels RH : HRA et l’EP
  • Editer des certificats de position administrative
  • Suivi des maladies, congés spéciaux et absences
  • Distribuer les fiches individuelles administratives
  • Aider les Responsable Equipe Train (RET) dans le classement des dossiers agents
  • Participation active à la réunion d’équipe hebdomadaire
  • Rôle de médiateur entre les différents services et les agents

PROFIL

  • Connaissance en droit du travail
  • Connaissance des principaux logiciels bureautiques
  • Connaissance du fonctionnement de l’entreprise (formel et informel), et ses activités (cœur de métier)
  • Autonomie et prise d’initiative
  • Rigueur ; méthode ; aisance relationnelle ; discrétion

MODALITÉS

  • Type de contrat : alternance, en contrat d'apprentissage
  • Durée : 24 mois, temps plein

Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise

 

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